“国家计算机互联网应急技术解决协调中心国家中心2020年度公开招聘公告”

本篇文章2403字，读完约6分钟

国家计算机互联网应急技术解决协调中心国家中心年度公开招聘公告

根据工作人员需要，按照《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作人员的通知》等有关规定，国家计算机网络应急技术解决协调中心国家中心年度面向全国高校应届毕业生公开招聘67名工作人员。 现将若干事项公告如下。

、招聘岗位

网络与新闻安全技术岗一36人，网络与新闻安全技术岗二16人，动力维持岗3人，网络新闻研究岗5人，综合管理岗5人，财务管理岗2人，从业地点均为北京。

二、应聘条件

1 .具有中华人民共和国国籍。

2 .通常是中国共产党党员(技术类岗位的中国共产党党员优先)，政治角度坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，在思想政治行动上与以习大大同志为核心的党中央高度一致。

3 .支持和遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的道德品行。

4 .全国高校统招分为应届毕业生(不含委培、定向)，通常必须在年7月底前取得岗位所需专业的学历学位，专业参考目录由教育部《普通高等学校本科专业目录》《培养博士、硕士学位和研究生的学科、专业目录》及教育部同意。

5 .年龄通常为大学本科24岁以下，即1994年12月以后出生的硕士研究生27岁以下，1991年12月以后出生的博士研究生35岁以下，即1983年12月以后出生。

6 .具有正常职务的身体条件和心理素质。

7、法律法规规定的其他条件，以及符合应聘岗位要求的其他具体条件(详见《国家计算机互联网应急技术解决协调中心国家中心年度公开招聘岗位报表》)。

因犯罪受到刑事处罚的人不得报考。 被开除党籍、被开除公职的人依法被列入失信联合惩戒对象的，在被处分期间或者不受影响期间，各级公务员的报考记录、事业单位招录中被发现有舞弊等严重违纪行为的。 法律法规规定不得录用为事务所工作人员的其他情形。 此外，考生在录用后不得构成回避相关岗位。

三、工作环节和时间表

公开招聘工作包括网络报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、录用等环节。

(1)网络注册( 2019年12月下旬至年1月上旬)

2019年12月20日17时——年1月6日12时，报考人员登录中国网络通讯网( cac.gov )，每人限制在一个岗位上。

(二)资格初审( 2019年12月下旬至年1月上旬)

对应聘者进行网上资格初审，明确参加笔试的人。 笔试合格率通常为5:1。 报名人数未达到笔试通过率，根据情况调整后仍未达到笔试开始比例的，视情况取消该岗位或减少该岗位名额。 报名结束后，在中国网络统一发布资格初审结果和笔试通知。 参加笔试的人可以登录中国网信网下载准考证并打印(进入面试的人，将继续采用该证书)。 。

按照有关规定，报考网络与新闻安全技术岗一的博士研究生，资格初审合格者直接进入面试，面试者比例为3:1。 报名人数达不到规定比例的，根据实际情况调整的还没有达到规定比例的，根据实际情况取消该岗位或者减少该岗位的名额。 报名结束后，将在中国网络统一发布资格初审结果和面试通知。 参加面试的人可以登录中国网信网下载和打印准考证。

考生必须如实填写个人新闻，弄虚作假的，经查实后取消此次报名资格。

(3)笔试(年1月中旬)

第一要测试考生的基本素质和运用相关理论、知识、做法解决实际问题的能力。 笔试成绩在笔试后10个工作日内在中国网络通讯网统一公布。

(四)资格复审(年2月上旬)

各岗位按照笔试成绩从高到低的4:1的比例(成绩相同的都算上，以下相同)明确面试候选人，对面试候选人进行资格复审。 面试候选人按照中国网信网公布的通知要求，持相关证明材料到指定地点进行资格复审。 未通过或未参加资格复审的，按该单位笔试成绩高低顺序补充面试候选人。 资格复审合格者进入面试。

(五)面试(年2月上旬，直接面试的岗位年1月中旬面试)

第一测试候选人的综合素养、专业素质及其与招聘岗位的匹配度。 并组织心理测试，此成绩仅供录取参考，不计算考试综合成绩。

经过笔试岗位，考试综合成绩根据笔试和面试成绩分别占50%计算的直接面试岗位，面试成绩为考试综合成绩。 面试结束后10个工作日内，在中国网络通讯网公布考试综合成绩、体检考察等事项。

(6)体检(年2月中旬，直接面试的工作单位年2月上旬体检)

各部门按照考试综合成绩从高到低的顺序，以1:1的比例明确体检的人选。 安排体检人选到指定医院进行体检。 如果没有通过或放弃体检，按照考试综合成绩从高到低的顺序进行补充。

(7)考察(年2月中下旬，直接面试岗位年2月上中旬考察)

体检合格的人被列为考察者，人选去某所学校考察。 未通过考试或放弃考察的，按考试综合成绩从高到低的顺序补充体检、考察者，补充者不超过2次。

(8)公示(年3月上中旬)

考察合格人员为拟录用人员，在中国网络通信网、中央和国家机关所属事业单位公开发布招聘服务平台，公示期为7个工作日。

(9)采用(每年7月上旬)

经公示无异议的，订立聘用合同。 试用期满合格的，正式录用不合格的，取消录用。

四、纪律要求

公开招聘要严格按照规定的要求和程序进行，多次设立公开、公平、公正的大体情况、招聘政策、网络报考技术咨询电话，接受报考人员咨询。 职工要严格遵守干部人事纪律，特别是严格执行保密制度和回避制度，如有违反，要按照有关规定认真解决。 考生应当自觉遵守有关规定，不得弄虚作假、从事非组织活动，一经发现，应当按照有关规定认真解决。

为加强对此次公募工作的监督，国家计算机网络应急技术解决协调中心纪委将进行全程监督，设立监督通报电话，接受监督通报。

本公告由国家计算机互联网应急技术解决协调中心负责解释。

招聘政策咨询电话: 010-82991500

网络考试技术咨询电话: 010-68771308

报警电话号码的监视: 010-82990150