“扣好职业生涯的“第一粒扣子” 南宁市直属学校举行新任教师岗前集中培训

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南宁云-南宁日报(记者陈媚通讯员曾静杨堃)指出，新任教师尽快更换角色，掌握教学规范，夯实教师风底线，扣好职业生涯“第一粒扣子”，9月4日，南宁市教育局对直属学校约500名新任教师进行了3天的岗前集中培训。

新任教师庄严宣誓。 记者黄运明摄影

“我想成为光荣的人民教师……”开课仪式上，南宁市直属学校的新任教师在誓师的指导下，举右手庄严宣誓，不忘初心，牢记使命，坚守三尺讲台，坚守乐教、善教，立志成为新时期“四有”的好老师。

为了加强新任教师“立德树人、教书育人”的荣誉感和责任感，在教师典型宣传环节，南宁市教师培训中心精心遴选嘉洪翔、苏家珍、曾宪桂等3名教师宣传团成员进行主题宣传，分享自己教师的故事，让新任教师有切身认识。 “通过这次培训，我明白了每个时代的教师都有每个时代的风格和特色。 我将发挥自己独特的风格和魅力，成为深受学生和家长喜爱的‘四有’好老师。 》来自五象新区第二实验小学的新任老师陶斯琦说，岗前集中训练非常必要，非常及时，切实增强了他们工作的信心和决心。 参加宣誓的新任教师纷纷表示，通过岗前集中培训活动，充分感受到了作为人民教师的使命感、荣誉感和责任感。

为了使新任教师顺利完成职称转换，熟悉教师职业规范、教育教学的各个环节，南宁市教育局采用集中培训与远程培训相结合的方法，培养新任教师从职前到正式上岗的“最后一公里”。 第一阶段为期三天的集中培训涵盖了职业认同与教师修养、教学常规与教学实践、教学反思与教学研究基础、班级管理与心理健康等主题，首先通过专家、名师的研讨会和教师的典型宣传形式，分享了新任教师的成长案例，“德育先依法教 第二阶段远程培训通过南宁市教师网络培训社区平台，以学科职工坊培训方法进行。 从新任教师的诉求出发，将诉求问题化、问题模块化，通过互联网平台为新任教师提供了数十门主题课程，专家名师搅乱了行业，使新任教师迅速成长为素质高、业务精良的教育教学人员。

南宁市教师培训中心相关负责人表示，此次培训将进一步规范新任教师的职业行为规范，提高教师修养，确定教师的专业成长路径和职业快速发展职业生涯规划，坚定教师的职业信念，引导新任教师成为职业生涯的“第一按钮”，尽快成长为合格教师

(作者:陈媚曾静杨堃)