“截至11月底，南宁市城镇新增就业6.56万人”

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实施积极的就业政策力保积分组稳定就业

截至11月底，南宁市城镇新增就业6.56万人

南宁云-南宁日报(记者莫岚远)记者昨天在市人社局召开的南宁市稳定和扩大就业新闻发布会上表示，今年以来，我市人社部门克服新型疫情的影响，抓紧做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，重新投产公司 截至11月底，南宁市城镇新增就业6.56万人，城镇失业人员再就业1.5万人，就业困难人员就业6477人，农村劳动力转移就业6.31万人，均提前完成了年度目标任务。

今年以来，南宁市率先在全国探索了29种就业服务“即申秒辩”，全国首创“免申即辩”服务在全国率先帮助企业稳定岗位政策，在全国率先推出高校毕业生就业等10种就业场景“打包快辩”， 全区率先招聘劳动者寻找劳动者一体化平台，构建“宅家学技能”在线培训平台，推进“共享就业”灵活就业。 南宁市绩效考核1—10月指标进度“红黑榜”通报中，全市“城镇新增就业人数”、“失业人员再就业人数”、“开展职业技能培训”等指标列为优质快速的发展指标“红榜”。

今年，我市人社部门大力实施更加积极的就业政策，注重精准政策，减轻费用减负，帮助企业稳定岗位，扩大就业，民生多项措施并举， 积极出台《关于鼓励疫情期间建设卡贫困劳动力在南宁市稳定就业的通知》、《南宁市年促进高校毕业生就业创业十条措施》等配套政策措施，推行“稳定就业”政策，使城乡劳动者得到越来越多的就业。 疫情期间，人社部门将及时向87家防疫应急物资生产、商贸配送公司发放1次不重复吸收就业补贴3359.4万元。 各类公司共减免社会保险费45.79亿元，向符合各类条件的公司和群众发放23项稳定就业奖补充8.48亿元，惠及公司6.3万次。 惠及大众一百万人。

此外，我市人社部门健全更加有效的员工机构，力保复工再生产稳步推进。 创造更充分的就业机会，确保积分集团稳定就业，加强与改制、财政、工信、扶贫、税务等相关部门的对接，共同着力，通过“稳定增长”、“稳定投资”促进“稳定就业”、“稳定就业”

下一步，南宁市将按照各级党委和政府疫情防控和稳定就业相关配置，发挥南宁“智慧人社”平台的特点，创新越来越多的“数字防疫”、“数字就业”、“数字社会保险”等惠民利企业应用

(作者:莫岚远)