“南宁市十二届党委第六轮巡察反馈情况所有公布”

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据南宁云-南宁日报报道，中共南宁市委巡逻工作领导小组通报，截至4月16日，南宁市十二届党委第六次巡逻反馈工作全部完成。

根据市委统一部署，2019年10月中旬至年1月中旬，市委派出6个巡逻小组对市委统战部等16家市直单位和南宁经济技术开发区开展常规巡逻。 巡查结束后，市委书记特别会议、市委巡察工作领导小组会议分别听取巡察情况汇报，对巡察整改和成果运用等提出确定要求。 年4月10日至16日，市委巡逻组陆续向被巡逻单位反馈巡逻情况，提出整改要求的被巡逻党组织首要负责人对整改的落实表示态度。

市委统战部存在的首要问题是，推进大一统战职工结构构建效果不明显，领导班子的核心作用没有得到比较有效的发挥，市委推进统战工作任务的执行不够有力。 党外干部队伍建设没有形成比较有效的机制，指导基层党建工作不够深入，机关党建工作的可比性和有效性不强。 主体责任履行不充分，监管过于松懈，中央八项规定精神不坚决，廉洁风险不同程度存在。 少数干部精神懒惰，态度诡诈。

市工商联党组存在的首要问题是，政治站位不够，政建会领先不够，服务兴会主动性不强，吸引民营公司参与实施强势首府战术的深度和广度不够。 党的建设影响大而不突出，基础事业不扎实。 机关党内政治生活不规范，统一领导全市非公党建工作不够，执行组织人事纪律不够坚决。 “两个责任”落实不到位，廉洁风险防控存在薄弱环节，工作作风不扎实。

市侨联党组存在的首要问题是，落实上级涉侨重大决策部署还有差距，推动市委团组改革工作落地生根不足，服务华侨成效不明显。 党内生活政治性不够，党建工作不扎实。 党建华侨建设不到位，组织生活比较有效性不强，选人使用流程不规范。 “两个责任”不落实，落实中央八项规定精神不严格，财务管理不规范。 形式主义、官僚主义时有发生。

市委推进部存在的首要问题是贯彻执行上级的决定不够，推进思想事业实现优质快速发展还有差距。 习主席提出的落实新时期推进思想事业新要求成效不够，贯彻《中国共产党推进事业条例》不够深入，统筹协调意识形态事业不够深入，网络舆论对主阵地的推进作用还存在差距。 党的建设的领导作用没有充分发挥，组织力度不够。 党内政治生活不认真，党建工作弱化，队伍建设体系规划不足，形式主义、官僚主义依然存在。 落实“两个责任”是不够的，推进全面严格治党还有差距。 廉政传导层弱化，财务管理不严，贯彻中央八项规定精神不够。

市机关事务管理局党组存在的首要问题是，发挥党组核心作用不够，全面推进机关事务“四化”建设还有差距。 推进新时期机关事务工作的重大决策部署落实不足，机构改革相关后续工作乏力，贯彻上级决策成效不明显。 推进党治党力度不够，落实新时期党的建设总的要求有差距。 党的责任不充分，党内政治生活不艰苦，基层党组织建设相对薄弱，选人用人工作不规范。 履行党风廉政建设的“两个责任”不够充分，全面从严治党效果不明显。 主体责任不压实，内部监管不严格，财务管理不规范，要点行业廉政风险突出，贯彻落实中央八项规定精神不够。

市社科联党群存在的首要问题是党群的核心作用弱化，无法发挥资政服务功能。 学习贯彻大总书记缺乏哲学社会科学事业的重要讲话精神，不足以一一发挥社会科事业的“思想库”作用，不足以发挥专家学者的作用，不足以发挥学会、协会、研究会的作用，贯彻上级的决定，具有部署效果 党的治党意识不强，党的建设事业提高不明显。 党建主责任意识不强，党群自身建设不充分，党内政治生活不规范，存在庸而懒惰的拖拉现象。 全面严格治党是不够的，党风廉政建设有薄弱环节。 制度执行不到位，财务管理不规范，廉政风险防范不严，不能贯彻落实中央八项规定精神。

南宁经济技术开发区党工委存在的首要问题是，学习贯彻大新时期中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够，履行职责使命，贯彻部署党中央的重大决策不扎实、不彻底，加强党的全面领导的虚化和弱化问题共存，形式主义 官僚主义的实行不严格，承担责任，为人民服务仍然有短板和闭塞点。 执行中央八项规定的精神和实施细则存在隐形变异行为，资金管理、资产处置、资源配置、资本运营和工程项目存在失管失范风险，基层党组织建设缺乏主要责任，履行管理党的政治责任的工作人员配合力度不够。

市贸促会党群存在的首要问题是，学习贯彻落实大新时代中国特色社会主义思想与党的十九大精神有差距，加强党的全面领导政治意识不强，整顿形式主义、官僚主义不严，承担责任，为人民服务慢，成效差，中央八项

市社科院党组存在的首要问题是，学习贯彻落实大新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够，党组领导核心作用不够，完善形式主义、官僚主义不够，落实中央八项规定精神和实施细则抓常，抓长补短。 基层党组织建设管理措施弱化，实行新时期党的组织路线和干部选拔任用程序空，是管理党的政治。

市政府办公室党组存在的首要问题是，统筹协调、上启下、督办落实责任发挥不充分，办公室“三服务”工作人员职务担当存在差异，民主集中制落实不到位，党内政治生活存在薄弱环节，党支部“三会一课”制度落实不到位。 是违反中央八项规定，精神问题未得到有效履行，财务内控制度未落实，党风薄弱

市信访局存在的首要问题是:疑难杂症多，处理信访问题能力不足，职能履行不足，协调领导部门和县区压实责任制，处理群众需求能力不足。 学习大新时代中国特色社会主义思想，党的十九大精神有差距。 领导班子的集中力、战斗力不强。 党内政治生活质量不高，基层党建工作弱化，“三会一课”制度无法实行。 选人办事不规范。 进行中央八项规定是精神所不及的，有形式主义、精神的松懈。 党风廉政建设主体责任抓得不实，内部监督不到位，对市审计局提出的问题整改不彻底。 贫困村资助项目资金有风险。

党委党史研究室存在的首要问题是，领导班子核心作用发挥不充分，党史工作者“一突出”、“两跟进”研究不深入，从业效果存在差异。 政治学习不深入，实行民主集中制大体不严格，“三重一大”集体决策制度落实不到位，党建工作存在虚化弱化问题，“三会一课”制度落实不严格，执行干部选拔任用工作有关规定不规范，执行中央八项规定精神不严格， 形式主义依然存在，党风廉政建设主体责任的落实存在缺失，廉政风险防控机制不健全。

市委编辑存在的首要问题是，学习贯彻大新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学用结合不紧密，贯彻中央、自治区党委和市委的重大决策部署有差距，班子整体配合力度不够，不能履行自身职责。 形式主义仍然表现出来，担当意识不强，积极干劲不足，贯彻执行中央八项规定的精神不贯彻，财经纪律执行不严格。 党建工作不扎实，干部选拔任用工作不规范，基层工作相对薄弱，党风廉政建设主体责任履行不够。

市委政治研究室存在的首要问题是学习制度不落实，对市委中心工作重视不够，推进不够。 深入基层，缺乏承担责任，主业无法履行，财务管理不力，财经纪律执行不严。 党建不严格，组织职工制度执行不到位，干部选拔任用工作人员不规范。

本市接待工作中存在的首要问题，与加强党的全面领导多次有偏差，政治理论学习不扎实，不能贯彻落实党中央的重大决策。 形式主义依然存在，干部自主动力不足，贯彻执行中央八项规定的精神不严格，财务管理、资产处置不规范。 干部选拔任用工作不规范，党的治党主体责任履行不到位，廉洁风险防控机制不健全。

市公安局党委存在的首要问题是，落实上级决定消除部署上的热下之寒，开展扫荡不够深入，党的领导核心作用不够充分。 党政责任落实存在薄弱环节，工程项目和财务管理存在廉政风险党建主体责任落实层弱化，“三会一课”制度不落实，一点基层党组织换届选举不规范，党员不规范发展迅速。 干部队伍老龄化问题突出。

市政府快速发展研究中心党群存在的首要问题是，党的领导核心作用弱化，核心职能发挥不充分，党群理论学习中心群学习不被重视，开展反贫困攻坚不够。 党风廉政建设主体责任落实不到位，市管干部郝休制度不严格，存在违反中央八项规定的精神问题党建主体责任履行不到位，党组织建设存在薄弱环节，“三会一课”制度乏力，干部选拔任用不规范。

另外，巡察组在巡察期间收到了一点反映领导干部存在问题的线索，并按照相关规定转交给市纪委监察委员会、市委组织部和有关机关部门解决。